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高级技术总监

职位描述
1、组织制定和实施重大技术决策和技术方案,制定技术发展战略、规划发展方向; 
2、提出新项目开发计划,并提交项目建议书; 
3、进行项目计划、工作统筹,带领技术团队完成项目开发和文档管理; 
4、进行技术难题的攻关和预研; 
5、实现提出的技术需求;解答客户提出的技术问题,提供技术支持; 
6、拟定团队的工作目标并监督实施; 
7、团队管理、指导学习、安排培训,提升团队技术水平。 
任职资格: 
1、计算机专业,本科以上学历; 
2、5年以上工作经验;3年以上项目实施和管理经验; 
3、技术精通,对行业背景有深刻了解; 
4、思路清晰、语言表达能力强,有良好的英文能力; 
5、较强的学习和运用新技术的能力; 
6、具有良好的心理素质以及团队合作精神,有较强的责任心。

 

NET高级程序员 C# 软件开发工程师  

工作职责:

1. 负责网站程序架构设计开发工作

2. 负责程序前后台开发工作

3. 负责网站数据库设计编程

4. 负责状元网功能模块开发

工作要求:

1. 计算机及通信、电子等相关专业本科以上学历

2. 有2年以上.net实际项目经验,有中大型网站或系统开发经验者优先,熟悉.Net框架,了解.Net三层架构,具有C#开发B/S和C/S项目的经验; 

3. 熟悉HTML、javascript,CSS,XML,Ajax、Jquery等前端技术,具有面向对象的分析设计和开发经验;

4. 精通SQLServer2005/2008等数据库,对存储过程、触发器有深入了解,在海量数据库处理设计能力,对数据库安全、备份、管理熟悉。  

5. 良好的编程风格和习惯,能写出稳健、高效、可读性和扩展性较好的程序,乐于处理技术难题和对新技术的应用研究。

6. 熟悉开发文档的编写(计划、需求分析、工作报表等); 

7. 能够快速融入团队,踏实肯干,有良好的软件开发团队工作习惯,思路敏捷、勤奋敬业,能够承受较大工作压力。 

SQL数据库高级服务器工程师  

工作职责:

1. 负责网站数据库设计、分析、优化工作

2. 负责网站服务器的正常运行及安全维护、升级工作

3. 负责数据库安全、维护,迁移等工作

4. 负责服务器优化,硬件架构设计工作

工作要求:

1. 计算机专业专科以上学历,2年以上数据库管理工作经验,熟悉关系数据库设计建模 (ERwin, Power Designer工具)

2. 熟悉windows服务器和linux服务器集群管理,熟悉SQL Server群集服务器的安装和管理; 

3. 参与开发部门的数据库设计,督促数据库的设计符合相关规范和性能要求; 

4. 负责数据库的日常管理,包括数据库的备份恢复、性能优化、日志分析、数据迁移、解决突发和疑难问题;负责改进应用系统的数据库查询代码性能; 

5. 设计及开发查询语句、视图和存储过程,进行数据的统计和分析;熟悉分布式数据库,性能优化,数据挖掘 

6. 审查开发人员的查询语句、视图和存储过程;负责相关技术文档的编写。 

7. 具有大型分布式数据库系统DBA经验者优先

8. 具备上千万条记录的数据设计经验,精通查询编程优化

9. 负责维护web服务器和数据服务器日常监控和安全防护工作,保证服务器正常运行

互联网音视频高级技术研发工程师    

工作职责:

1. 负责音视频基础服务的规划、设计和开发;

2. 负责互联网流媒体方面的播放、采集、压缩等特性的开发;

3. 负责前沿技术动态跟踪与流媒体播放软件研发。

工作要求:

1. 本科及以上学历,计算机相关工作经验,3年以上互联网音视频播放器或编解码技术开发经验;

2. 掌握视频播放技术原理,有实际播放器开发经验,精通Directshow、QuickTime、OpenCore等播放器技术架构中的一种或多种;

3. 掌握视频编解码技术原理,有编码质量优化、前后处理等方面经验;

4. 掌握音视频相关协议和标准,如AAC、MP3、H.264、MP4、RTSP/RTP、MMS等,

5. 对互联网技术发展有热情和敏锐的洞察力,具备优秀的责任心与团队合作能力。

网站高级美工策划  

工作职责:

1. 负责网站整体的美术设计、创意工作和制作工作; 

2. 对页面进行优化,使用户操作更趋于人性化; 

3. 参与制定整个网站的栏目结构、设计风格定位,设计并负责其实施; 

4. 配合程序员完成网站制作工作;

工作要求:

1. 对色彩有深刻的把握力,设计风格大方简洁、有独到的创意视点; 

2. 热爱设计,有一定的沟通能力和较强的理解能力,熟练应用VISIO、Axure、Dreamweaver等策划软件

3. 精通Dreamweaver、Photoshop、Flash软件;  

4. 精通DIV+CSS页面布局,熟悉Javascript、Ajax、jQuery框架等,熟悉W3C标准,熟悉IE、FireFox谷歌等不同浏览器的兼容处理 

5. 有UI设计能力及相关经验; 

6. 敬业,责任心强,正直,诚信,能承受较大的工作压力; 

7. 有美术功底,能独立完成设计创作; 

8. 应聘者请附上能代表自己水平的作品 

战略资源部副总裁

工作职责:

1.政府公共关系公关及维护

2.教育厅、民政厅教育等资质申请及维护

3.学校资源及老师资源整合及维护

4.战略合作伙伴资源整合及维护

工作要求:

1. 五年以上相关工作经验,MBA以上学历;

2. 有丰富的资源整合及危机处理经验,并拥有经典的成功和失败个案;

3. 沟通能力较强,组织和控制能力较强,计划能力强;

4. 对教育行业有较深刻的理解,对网络教育比较熟悉;

5. 有创业精神,目标远大,有野心,脚踏实际;

 

网站运营COO

工作职责:

1.状元网整体运营和维护

2.状元网各种资质申请和维护

3.状元网各项资源整合和维护

4.状元网团队管理和运营

5.状元网各项管理制度、流程和系统完善及执行;

工作要求:

1. 八年以上COO工作经验,MBA以上学历;

2. 有丰富的教育或互联网运营及危机处理经验,并拥有经典的成功和失败个案;

3. 沟通能力较强,管理能力、组织和控制能力较强,计划能力强;

4. 对教育行业有较深刻的理解,对网络教育比较熟悉;

5. 有500人以上的团队管理经验

6. 有2个以上教育或互联网项目成功或失败运作经验

7. 有3个以上总监级部门领导和管理经验

8. 有创业精神,目标远大,有野心,脚踏实际;

集团市场总监

工作职责:

1. 负责状元网所涉及的远程视频教育行业的趋势、市场调研、产品模式;

2. 负责状元网所涉及课程体系的策划和设计工作;

3. 负责状元网所涉及课程体系的实施和反馈工作;

4. 负责状元网所涉及课程和服务的售后跟踪服务;

5. 市场部团队管理;

6. 市场部管理体系完善和优化;

工作要求:

1. 拥有丰富的市场管理经验,从事过相关工作5年以上;

2. 拥有丰富的市场调研经验,从事过相关工作3年以上;

3. 拥有丰富的客户服务经验,从事过相关工作3年以上;

4. 拥有丰富的营销项目管理经验,从事过相关工作3年以上;

5. 具备集团层面的市场管理经验,主导过全国性的市场调研或管理项目;

6. 有创业精神,目标远大,有野心,脚踏实际;

全国分公司总经理(8名)

工作职责:

1. 负责分公司区域的推广招生;

2. 负责分公司区域的学校资源整合;

3. 负责配合大区域教学中心进行资源整合;

4. 负责分公司区域的老师资源整合和管理(配合总部);

5. 负责分公司管理系统运营和完善

6. 负责分公司团队管理

7. 负责分公司区域的品牌宣传和推广(配合总部)

工作要求:

1. 担任过分公司总经理3年以上,管理过100人以上团队,年销售额不低于1000万的分公司;

2. 主管过50人以上销售团队,创造过杰出销售业绩;

3. 沟通和谈判能力强,善于组织和挖掘资源的复合型人才(或专注于销售能力的主管)

4. 执行力较强,善于团队管理

5. 善于分公司管理系统运营,善于完善和优化管理系统;

6.  有创业精神,有野心,有远大目标,脚踏实际;

人力资源部经理:

工作职责:

1. 负责公司的人力资源整体工作,侧重于招聘、培训、绩效;

2. 负责公司的关键性行政工作,兼行政经理职能;

3. 负责公司各项制度、标准、流程等方面完善和优化;

工作要求:

1. 招聘、培训能力较强,可设计系统的招聘和培训体系;

2. 绩效考核能力较强,可不断优化绩效管控体系;

3. 沟通能力和组织能力强,需配合各部门完成目标;

4. 计划能力较强,需配合公司战略落地计划分解和控制;

5. 执行力较强,需配合各部门实现公司战略目标超额完成;

6. 领导力较强,需引导各部门聚焦方向和定位;

以上职位均享受福利及待遇:

1. 一流的环境,超一流的挑战;

2. 年薪+期权,未来上市公司股票;

3. 保险+员工活动+午餐补贴;

4. 持续的学习和岗位培训机会;

5. 优胜劣汰的竞争机制,晋升空间广阔;

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